Learning Development

OMEGA Unggul · 📍 Tangerang, Banten · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

OMEGA Unggul, sebuah perusahaan yang terus berkembang, sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk mengembangkan program pembelajaran yang efektif dan inovatif. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa karyawan kami terus berkembang dan beradaptasi dengan perubahan pasar yang cepat.

Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki minat untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan, kami sangat berharap dapat mendengar dari Anda. Bergabunglah dengan kami dan bantu kami menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan berkelanjutan.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan nego sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda. Jika Anda memiliki kualifikasi yang sesuai, jangan ragu untuk mengajukan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif untuk karyawan.
  • Mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran karyawan dan mengembangkan solusi yang sesuai.
  • Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan program pembelajaran yang efektif.
  • Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran.
  • Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan penyedia layanan pembelajaran eksternal.
  • Menyediakan pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru dan yang sudah ada.
  • Mengembangkan strategi pembelajaran yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Mengikuti perkembangan terbaru dalam teknologi pembelajaran dan tren industri.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam perencanaan dan pengembangan program pembelajaran.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dan tim.
  • Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara hubungan dengan penyedia layanan pembelajaran eksternal.
  • Kemampuan untuk menyediakan pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru dan yang sudah ada.
  • Kemampuan untuk mengembangkan strategi pembelajaran yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Kemampuan untuk mengikuti perkembangan terbaru dalam teknologi pembelajaran dan tren industri.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Inggriskemampuan analitiskemampuan komunikasi yang baikkemampuan manajerialkemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk mengembangkan program pembelajaran yang efektif
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait